副業のお仕事で、今まであまりやったことのないジャンルの案件を依頼されました。
作業に入る前にレクチャーをお願いすると、担当さんが「じゃあマネージャーにお願いしましょう」と、滅多に会うことのない上司を呼び出してくれました。
ビデオ通話で軽く挨拶をしてから作業手順を教わるのですが、「マニュアルはこうですが、実はもっと楽な使い方があるんですよ。」と、使用するアプリの裏技的な使い方まで気前よくどんどん教えてくれます。
「マニュアルにないのに、どうやって…？」と驚いていると、「自分で見つけました。まあ、偶然なんですけど。あはは」と、勿体ぶる素振りもありません。
ひと通り作業を終えて提出すると、数時間後にレポートが送られて来ました。先ほどのマネージャーからで、「今後の作業に役立つフィードバックをまとめました」とのこと。
これが非常に分かりやすく、でも押し付けがましくない内容で感動しました。
初心者でも褒めるところなんかないはずなのにそれでもたくさん褒めていただき、部下を伸ばす上司の鏡という感じでした。
これまで色々な仕事をしてきましたが、数年に一度くらいのペースで素晴らしい上司にお会いできる機会があります。すごくありがたいですし、学びもあります。人格者ってああいう方々のことを言うのでしょう。
彼らの期待に添えるような仕事をしたいと思います。やる気を出してくれた上司に感謝。
感謝日記
いただいたゼリーが絶品
美味しいご飯を作れた
エガちゃんチップスが買えた
